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　　实际上，为招揽更多游客，景区招聘高颜值NPC屡见不鲜。临沂市沂水县天上王城景区是一座自然生态与人文历史兼顾的景区，其面向全世界招募“帅哥美女”NPC，称“日薪过千元”。不过，想要获得这份高薪工作，条件可不低。根据景区提出的要求，“颜值担当类”需年满18岁，高颜值优先，气质佳，镜头感强，表现力强，有独特的互动风格；要求会“整活儿”，能做简单的舞蹈动作；属于肌肉型男类，拥有“太平洋宽肩”，有着明显的肌肉线条。此外，该景区还特别提出，期待招募到超级自信的“行走荷尔蒙”。

　　在于海波看来，高薪招聘NPC是NPC人才稀缺和景区旺季用工特点决定的。哈尔滨冰雪大世界DJ“左右哥”、长春动植物公园“雪饼猴”等感染力大、互动能力强的NPC员工，在景区突破式转型发展过程中功不可没。这些NPC员工具有较强的市场影响力，兼备人才稀缺性，给予此类人才适度的高薪是景区运营成熟的表现。此外，近期很多NPC招聘是暑假工、周末工、节事活动工，同时又对招聘员工具有年龄、长相、才艺等要求，类似于模特和舞台剧演员用工，其薪酬计算有日薪或时薪报价，强调其日薪、时薪报价而予以高薪认定是片面的。

　　“爱美之心，人皆有之，从效果来看，高颜值NPC确实对游客有着积极的情绪调动作用。面对‘颜值经济’的市场现象和相关选择，还是要包容看待，目前各景区高颜值NPC活动的开展，绝大部分是健康而有度的。但在实践过程中，也存在一些不良现象，各景区切勿将NPC招聘异化为‘颜值锦标赛’，不要过度炒作和物化颜值。”于海波提醒，各景区项目要自觉低俗化互动，要认识到健康与活力才是“真正的颜值”，真诚、有度与欢乐氛围才是景区的可持续发展之道。

　　横店影视城作为国内最大的影视主题旅游度假区，凭借丰富的影视文化积淀和跨越历史时空的场景，在开发沉浸式旅游方面，将NPC优势发挥到了最大。据介绍，目前横店影视城共有30多名NPC，分布在7个景区，依据淡旺季、景区活动而有所变动。同时，横店影视城还要求NPC会讲历史故事，通过演绎一些历史故事、成语故事来实现寓教于乐的效果。此外，横店影视城也推动NPC与商业化运营相结合，比如开设武大郎流动烧饼摊、孙二娘包子铺等，让游客在购买食物时更有沉浸感，也为景区及相关演员增加创收渠道。

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　　在于海波看来，高薪招聘NPC是NPC人才稀缺和景区旺季用工特点决定的。哈尔滨冰雪大世界DJ“左右哥”、长春动植物公园“雪饼猴”等感染力大、互动能力强的NPC员工，在景区突破式转型发展过程中功不可没。这些NPC员工具有较强的市场影响力，兼备人才稀缺性，给予此类人才适度的高薪是景区运营成熟的表现。此外，近期很多NPC招聘是暑假工、周末工、节事活动工，同时又对招聘员工具有年龄、长相、才艺等要求，类似于模特和舞台剧演员用工，其薪酬计算有日薪或时薪报价，强调其日薪、时薪报价而予以高薪认定是片面的。

　　“爱美之心，人皆有之，从效果来看，高颜值NPC确实对游客有着积极的情绪调动作用。面对‘颜值经济’的市场现象和相关选择，还是要包容看待，目前各景区高颜值NPC活动的开展，绝大部分是健康而有度的。但在实践过程中，也存在一些不良现象，各景区切勿将NPC招聘异化为‘颜值锦标赛’，不要过度炒作和物化颜值。”于海波提醒，各景区项目要自觉低俗化互动，要认识到健康与活力才是“真正的颜值”，真诚、有度与欢乐氛围才是景区的可持续发展之道。

　　横店影视城作为国内最大的影视主题旅游度假区，凭借丰富的影视文化积淀和跨越历史时空的场景，在开发沉浸式旅游方面，将NPC优势发挥到了最大。据介绍，目前横店影视城共有30多名NPC，分布在7个景区，依据淡旺季、景区活动而有所变动。同时，横店影视城还要求NPC会讲历史故事，通过演绎一些历史故事、成语故事来实现寓教于乐的效果。此外，横店影视城也推动NPC与商业化运营相结合，比如开设武大郎流动烧饼摊、孙二娘包子铺等，让游客在购买食物时更有沉浸感，也为景区及相关演员增加创收渠道。